Хэрэв та Канадад ажиллах хүсэлтэй бол ажлын виз авах шаардлагатай бөгөөд эс тэгвээс тус улсад байр суурь эзлэх нь хууль бус болно. Ердийн визээс ялгаатай нь ажлын виз авах нь хэд хэдэн онцлог шинж чанартай байдаг.
Зааварчилгаа
1-р алхам
Ажил олгогчоос баримт бичгийн багц авах. Тэрээр HRSDC-ээс зөвшөөрөл авах ёстой (Хүний Нөөцийг Хөгжүүлэх Канад гэсэн үг). Тус улсад энэ албан тушаалд ажиллах мэргэжилтэн байхгүй нь нотлогдвол зөвшөөрөл олгоно.
Алхам 2
Ажил олгогч тань урилгын бичиг илгээх ёстой. Энэ нь компанийн албан бичгийн хэвлэмэл хуудсан дээр байх ёстой бөгөөд үүнд түүний нэр, энэ асуудлаар холбоо барьж болох хүний нэр, утасны дугаар, хаягийн талаархи мэдээлэл орно. Захидалд таны ирээдүйн байр суурь, таныг урьсан хугацаа, төлөвлөсөн цалин хөлс, боломжит тэтгэмж зэргийг тусгасан байх ёстой.
Алхам 3
Хоёр тал гарын үсэг зурсан гэрээг аваарай. Хэрэв та Квебек хотод ажиллахаар төлөвлөж байгаа бол энэ мужийн Цагаачлал, Соёлын яамнаас Түр хугацаагаар ажиллахыг зөвшөөрсөн гэрчилгээ авах шаардлагатай.
Алхам 4
Та консулын газарт өөрийн дансны хуулбарыг өгөх ёстой. Дансанд мөнгө байх ёстой гэдгийг санаарай. Түүнчлэн, ажлын байрнаасаа албан тушаалын нэр, сарын цалин хөлс, энэ ажлын байранд ажилласан хугацааг харуулсан гэрчилгээ авахад анхаарч, Канад руу аялах зөвшөөрөл үлдээгээрэй. Хэрэв та гэрлэсэн бол эхнэр / нөхрийнхөө хөдөлмөрийн гэрчилгээг ирүүлнэ үү.
Алхам 5
Консулын хэсэгт хүний нөөцийн хэлтсээр баталгаажуулсан ажлын бүртгэлийн хуулбарыг өгөх; Оросын паспортын бүх хуудсын хуулбар; өмчлөлийг баталгаажуулсан баримт бичгийн хуулбар.
Алхам 6
Эдгээр бүх баримт бичгийг цуглуулсны дараа консулын газар очно уу. Визний хугацаа дууссанаас хойш дор хаяж 6 сарын дараа хүчинтэй байх ёстой олон улсын паспортаа авч явах; хоёр өнгөт гэрэл зураг (гэрэл зургийг 3, 5-аас 4, 5 см-ийн цагаан дэвсгэр дээр авсан байх ёстой); гэрлэлт, хүүхэд төрсний гэрчилгээ.
Алхам 7
Консулын газарт визний анкетыг англи хэл дээр бөглөнө үү. Зөвхөн эдгээр бүх баримт бичгийг бүрдүүлж өгснөөр та ажлын виз авна гэж найдаж болно.
